乔治等人回到城堡商议过了之后再次开诚布公的跟赵八两谈了一次。
经过和乔治、约翰、山本一郎、刘芸等人的商议最终赵八两按照乔治的提议选出了以山本一郎为首的七人管理团队。
这七人除了山本一郎之外剩下的六个人都是乔治的老哥们。
这些人在牧场的管理上都起码有着超过二十年的经验。
特别是乔治管理牧场的时间超过了三十年。
绝对算得上经验丰富。
“以后牧场的管理就拜托七位了。
”看向在座的人赵八两说道:“山本先生作为牧场的经理在遇到专业的问题上也要以乔治先生和在场几位的意见为主……” 赵八两宣布完牧场七位管理者的分工心里的一块石头也算是落地了。
要不然赵八两心里还真不踏实。
“老板既然我们答应协助山本先生打理牧场那我们就说一下我们对牧场管理的一些想法……”乔治是个雷厉风行的人刚刚确定了牧场的管理者地位马上就提出了自己的一些管理想法。
看向乔治赵八两说道:“乔治先生请说。
” 点点头乔治说道:“虽然我们才来牧场一天的时间但是已经发现了牧场不少问题。
最严重的就是牧场的工人怠工严重。
这个问题必须引起重视要不然会直接影响到牧场将来的发展。
” 对于这个问题赵八两他们深以为然。
当初之所以不处理这些怠工的工人主要原因就是赵八两需要依靠他们打理牧场。
要是开除了他们牧场就瘫痪了。
但是现在不一样了。
乔治他们的管理团队到位之后牧场的所有管理位置都被填补上了赵八两有足够的底气更换下面那些怠工的工人。
“乔治先生这是牧场经营上的事情你和山本先生商量就行了我不干涉。
”既然选择了将牧场交给山本一郎和乔治他们打理赵八两自然不会过多的干涉。
而且赵八两也没有信心自己比乔治他们管理的更好。
乔治和山本一郎没想到赵八两会给他们这么大的权限。
几人都喜出望外。
乔治他们接手牧场的时候最大的担心就是赵八两过度的干涉牧场的经营外行领导内行影响到他们对牧场的管理。
从目前来看他们的担忧是多虑的。
“不过我有个想法不一定成熟但是你们可以参考一下。
”赵八两说着就把余冬青的果汁厂搞的那一套积分制度说了出来。
说白了这个积分制度就是一把悬在工人们头上的双刃剑。
工人们要想拿到足够多的奖励就必须努力的工作确保工作中不出错。
赵八两的这个思路乔治他们马上就接受了他们一致认为赵八两的这个提议不错。
特别是在现在牧场不能大面积裁员的时候用来应对工人们怠工是再合适不过了。
提出完自己的建议赵八两就暂时离开了会议室。
他说过不过多的干涉牧场的经营就要说到做到。
接下来的事情就完全交给乔治和山本一郎他们负责了。
走出会议室刘芸就说道:“八两你的那个管理制度不错啊我回去之后准备也用在集团的管理上。
” “这可不是我想出来的这是乐乐和余梅她们想出来的。
”赵八两可不敢把这个功劳往自己身上揽要不然冯乐乐和余梅还不得跟他急啊。
“我就说嘛你怎么能想出这么好的办法来。
”刘芸哈哈笑着说道:“这个制度其实就是一柄双刃剑既能监督工人们工作又能给工人们工作的动力非常不错。
” “难得听刘姐夸奖我真是不胜荣幸啊。
”赵八两连忙说道。
“对了那神户牛你打算怎么办啊?这些澳大利亚的工人可不一定能够养的了这些神户牛啊。
”刘芸有些担心的说道。
澳大利亚养殖牛羊的办法跟养殖神户牛的办法差异太大了。
“刘姐我早就想好了。
”赵八两冲着刘芸神秘一笑说道:“我打算在牧场里专门划出一片牧场来用于养殖神户牛。
” “可是……让谁负责照顾这些神户牛啊?”刘芸问道。
“让山本一郎来。
”赵八两说道:“我一会儿会找山本交代这个事情的这个事情也只有给他做我才放心。
” 听到赵八两要让山本一郎亲自照顾这些神户牛刘芸顿时就无语了哪有赵八两这样的人啊。
山本一郎好歹也是牧场的经理亲自养牛算怎么回事啊? “八两我觉得你还是再考虑一下好歹也照顾一下山本一郎的面子啊。
”刘芸委婉的劝说赵八两。
不过赵八两已经决定了而且这个事情交给别人赵八两也不放心。
等山本一郎从会议室里出来赵八两就把山本一郎叫了过去。
听到赵八两说把神户牛交给他负责山本一郎顿时就愣住了毕竟养殖神户牛关系重大要是出了问题那可就麻烦了。
而山本一郎可没有养殖神户牛的经验。
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